この記事では、転職エージェント「type転職エージェント」の特徴や評判について、中小企業から大手企業へステップアップ転職の経験がある筆者が解説していきます。
✔︎ type転職エージェントの評判や口コミはいい？
✔︎ type転職エージェントの強みや弱みって何？
✔︎ type転職エージェント、断られることもある？
新卒採用と違い、中途採用はポストが空いたり増員のタイミングにしか募集しません。
しかも好条件の求人はすぐ埋まるので、求人が出たら速やかに応募する必要があります。
希望に合う好条件求人が出たらすぐに紹介してもらえるよう、今のうちにエージェントに登録を済ませ希望を伝えておきましょう。
今すぐ転職活動しない人も数を見る事で目が養われ、良い求人を逃しにくくなります！
転職エージェントがたくさんあってどれに登録していいか分からないなら、まずはリクルートエージェントに登録！
リクルートエージェントは、業界最大級の求人を持っており、年代や地域、業界職種関係なく求人を紹介してもらうことができます。
求人の数が多いだけでなく、転職者支援実績No.1！転職活動をするなら、登録しておいて間違いがないエージェントです。
登録も利用も無料ですし、合わないと感じたり転職活動を辞めようと思ったら、すぐに退会できるので、安心して登録してくださいね。
type転職エージェントの会社ってどんな会社？
type転職エージェントは、株式会社キャリアデザインセンターが運営する転職エージェントサービスです。
株式会社キャリアデザインセンターは、1993年に設立され、現在約650人の従業員がいます。
「いい仕事。いい人生。」をコーポレート・コンセプトに掲げています。
これは、仕事によって得られた様々な経験から、 人はたくましく成長し人間としての魅力を培ってゆく、まさに「いい仕事」に巡り合うことが「いい人生」を送る事そのものだと言える、という考えです。
仕事は、単なる収入を稼ぐだけではない、という考えが軸にあります。
株式会社キャリアデザインセンターは、type転職エージェントだけでなく、就職サイト「type就職」。
転職サイト「type」、女性向け転職サイト「女の転職type」、派遣転職サイト「type IT派遣」、Webマガジン「20’s type」「エンジニアtype」など、様々な領域での”キャリア支援”を行っています。
中でも有名な「type」は、月間訪問者数100万人以上を誇る転職サイト。
そんな、「＠type」や「type」で長年培ってきた企業とのネットワークや転職ノウハウを活かして、求人企業と転職希望者との最高の出会いを実現しているのが「type転職エージェント」なのです。
適職紹介だけでなく、職務経歴書の書き方から面接日程の調整、面接に挑む際のアドバイスなど、きめ細やかなサポートも「type転職エージェント」の特徴。ひとりで行う転職活動に比べて、効率的な転職活動を実現しています。
そんな、type転職エージェントでは、自分のキャリアを真剣に考えるビジネスパーソンのキャリア転職を応援しています。
オフィスは、東京・赤坂にあります。赤坂見附駅のすぐそばにあるので、アクセスがいいですね。このオフィスでは、面談はもちろん、様々な相談会、転職セミナーを実施しています。
相談会は、キャリアアドバイザーと1対1で行いますが、様々な切り口での相談会が設けられています。
・「転職のタイミングの相談会」
・「自分の強みの棚卸の相談会」
といった将来の転職を見据えた相談から
・「年収アップを目指す相談会」
・「人事担当者に響く書類の書き方相談会」
・「企業選びでお悩みの方の相談会」「書類選考が通らない方の相談会」
などの、実際に転職活動を開始したい、または開始しているけどうまく行かないという相談まで、幅広くあります。
そのうち転職したいな、転職するタイミングや転職では何が必要なのか知りたいな、でも転職活動するのは少し先だから今相談していいのかなぁ、と思う人は、「転職のタイミングを相談したい」「転職活動を行う前の転職する/しないの相談をしたい」といった具合に登録時にリクエストしておけば安心です。
type転職エージェントの特徴・強みは？
転職エージェントは、たくさんありますが、type転職エージェントの特徴や強みは、どんな所でしょうか。
ITエンジニア・営業職・企画職・ものづくり（メーカー）の求人・転職に強い
type転職エージェントは、ITエンジニア、営業職、企画職、メーカーに強いと言われています。
中でも、文系職であれば、法人営業、ＭＲ、経理・財務、人事、営業コンサルに強く、業界でいえば、インターネット/Web業界、メディカル業界、人材業界に力を入れています。
求人の多くは、25歳～30歳をメインターゲットとしているので、若手でステップアップしていきたい人は、一度相談をして、求人を紹介してもらうといいでしょう。
一方、理系職であれば、ソフトウェアエンジニア、Ｗｅｂエンジニア、ＩＴコンサルタント、Ｗｅｂデザイナーに強く、業界でいえば、ＩＴ業界全般、そして製造業に力を入れています。
こちらの求人は23歳～40歳までとターゲットを広く扱っていますので、様々なタイプの求人情報を得られると思います。
転職者の71％が年収UP
せっかく転職をするのなら、年収を上げたいと思う人は多いと思います。
type転職エージェントでは、利用者の71%が年収アップに成功しているんだとか。これは、応募者としては、嬉しい強みですよね。
転職エージェントというのは、求人を紹介するだけでなく、企業側との日程調整や、やりとりを仲介して、全て行ってくれます。
やりとりの中でも、エージェントを通す一番のメリットは、言いにくい事や交渉事もすべて担ってくれる所が大きなメリットです。
特に、年収や待遇は、気になるものの自分では言いにくい部分も多く、それをエージェントが代わりに話を調整してくれるのは、とても助かります。
そんな、交渉事もサポートしてくれる転職エージェントの中でも、type転職エージェントは、71%の人が年収アップを実現しているとのことで、年収アップに重きを置いている人には、必見のエージェントとなります。
書類作成もスマホで完結！LINEやアプリが充実
type転職エージェントでは、専用のスマホ用アプリが提供されています。
このアプリでは、求人情報の確認や比較、応募、アドバイザーとのやりとりはもちろんのこと、応募書類の作成まで行うことが出来ます。
書類は、転職活動では必須ではあるものの、仕事をしながらだとなかなかパソコンを開く時間が作れない、という人も多いですよね。
type転職エージェントでは、アプリで必要書類を作成することが出来ます。
作成だけでなく、このアプリから印刷予約をすれば、簡単に、近くのコンビニでプリントアウトも出来ます（印刷代はかかります）。
スマホから作成出来れば、休憩時間や通勤電車の中などちょっとした隙間時間を使って作成することも出来ますし、外出先でもすぐプリントアウト出来るので、いざというときも安心。
アプリは、iOS(iPhone)､アンドロイドの両方の提供があります。
また、type転職エージェントでは、LINEとの連携も進んでいます。キャリアアドバイザーとのやり取りがLINEで出来るのは、先進的で、様々な口コミを見ていも好評です。
やりとり以外にも、日程のリマインドや選考結果をLINEで受け取ることも出来るので、アプリを入れたくない人や、メールはあまり使いたくない人、使い慣れたLINEでサクッとやりたい人には嬉しいですね。
アプリは時々落ちたりするそうですが（苦笑）、それでも、PC不要で、スマホ一台で転職活動が完結するのは、とても助かりますね。
type転職エージェントに断られることはある？
登録を断られたり、登録が出来ないことはありません。
しかし、職歴があまりない方やスキルが乏しい方、自分のスキルに見合わない転職希望を持っている方は、求人を紹介してもらえないことがあります。
断られてしまっても、絶望する必要はありません。他の転職エージェントに登録することも出来ます。
社会経験の浅い人向けのエージェントなどもありますので、そういった所を狙いましょう。
20代〜30代で、社会人経験が浅いけれど、正社員で転職をしたいのなら、キャリアスタートがオススメ。
若手に特化しているのでキャリアに自信がない人も、しっかりサポートしてもらえますよ。
type転職エージェントに登録すべき人は？
パソコンが無い人や隙間時間で転職活動をしたい人
type転職エージェントは、先ほどの強みでも書いた通り、求人の確認から応募、書類作成まで、スマホ一台で完結することが出来ます。
ですので、パソコンを持っていなくて転職準備や資料作成が面倒だ、と思っている人や、仕事の合間にチャチャっと転職活動をしたいと希望する方にはぜひ使って頂きたいです。
type転職エージェントに向いていない人は？
首都圏以外で転職したい人
type転職エージェントに向いていない人は、首都圏以外で転職をしたい方です。
type転職エージェントは、1都3県での求人をメインとしており、それ以外で求人を探すには全く向いていません。
1都3県以外に住んでいる人は、リクルートエージェントなど全国対応のエージェントに相談をしてみてください。
オフィスは全国に16ヶ所
スキルや経歴に自信がない人
スキルや経歴にあまり自信がない人は、あまり向いていないかもしれません。
type転職エージェントは、他の総合エージェントに比べると、紹介してもらえる件数が他のエージェントより少ないです。
これは、求人の絶対数が少ないというのも要因のひとつですが、加えて、この後の口コミからも分かる様に、しっかりフィットしそうな求人や、見込みがある求人しか紹介してもらえない印象です。
ある程度スキルがある人や経験がある人であれば、あまり心配する必要は無いですし、逆に”とりあえず”で紹介されない安心感がありますが、スキルがあまりない人は、なかなか紹介をしてもらえない状況に陥ることも。
スキルや経歴に自信がない人は、若手に強いと言われているマイナビエージェントを利用しましょう。
マイナビエージェントは、若手向けの求人数が多く、また、初めての転職でつまづきやすい部分を手厚くフォローしてくれると定評があります。
20代や30代前半で転職をするなら、登録しておいて間違いはありません。
社会経験が浅い人や、既卒、第二新卒であれば、それに特化した、キャリアスタートの方が良いでしょう。
未経験であることが前提なので、これまでのバックグラウンドに負い目を感じることなく、転職活動をサポートしてもらうことが出来ますよ。
type転職エージェントの口コミは？実際に転職した人は？
type転職エージェントの評判はどうなのか、見てみましょう。
Type転職エージェントを利用していましたが、転職を強要するエージェントはいなかったですね！
むしろ、転職しようがしまいがそれはフジヤマさんの人生なので、自分は知ったこっちゃないくらいスタンスで言われました笑笑
Twitterより
口コミを見ていても、すごくいい！という口コミと、全然何もしれくれない、という口コミの二極化を感じました。
口コミを読んだ私の感想は、エージェントも慈善活動でやっている訳ではないので、自分たちがターゲットとする人たちにしっかりと注力をしていくのが正しい姿で、しっかりと徹底してそれを行っているのは、信頼出来るなぁと感じました。
ターゲット外の成果が上がらない人にもターゲットの人にも、それなりにやって力が分散するよりも、コミットすると決めた人にトコトンやってもらうほうが、ユーザーとしてはうれしくないですか？
自分が当てはまるかを見極めるのも大切ですが、分からない人はまず登録をしてみて、もし、あまり求人が紹介してもらえなかったり、話が進まない様であれば、他のエージェントを検討してみる、という流れでもいいかもしれません。
Twitter以外の口コミでも、
「最初の2ヶ月は月10〜20件程度求人を提示していただけましたが、それ以降に提示していただけた求人は合計2件だけです。1ヶ月間求人が1件もなかったこともあります。また、他の転職サイトさんのように提示していただける求人(いわゆるおすすめ求人)以外に、自分で求人を検索することは出来ません。」
という声がある様に、自分がターゲットに入っているかはある意味わかりやすくていいと思います。
次に、実際にtype転職エージェントを使って転職した人の声を見てみましょう。
転職活動について全くの無知だったので、何から何までキャリアアドバイザーに頼りっぱなしでした。
自分では見つけられない他業界の優良企業を教えてもらえたのも助かりました。
内定をいくつかもらったとき、どの企業にするかとても悩んだのですが、担当者がその都度電話をくださり、私の気持ちを聞いた上で客観的なアドバイスをくれました。
あのときは泣くほど嬉しかったし、親身になっていただいて感謝しています。
最終面接の前に電話で事前対策のアドバイスをしてくれるなど、個人に密着したサポートを受けられました。
面接での質問を想定した模擬面接で話す内容をブラッシュアップできたし、自分をアピールできる伝え方を教えてもらえたので、落ち着いて面接に臨めました。
type転職エージェントを利用するまでは、なかなか面接に進めず自信を失いかけていましたが、最初のカウンセリングで私の強みを評価してくださり、とても嬉しかったです。
ここまでしてくれる転職エージェントはあまりないと思います。
企画事務
希望の職種について漠然としたイメージしか持っていなかったのですが、カウンセリングで私の意図をしっかり汲み取ってくださり、自分一人では見つけることができなかったであろう求人情報を紹介してもらいました。
求人が私に合っていたのはもちろん、企業リサーチの説明も大変わかりやすかったです。
おかげで自分が本当に興味を持てる企業を絞り込むことができ、転職活動に使える時間が限られる中、スムーズに面接を受けることができました。
まとめ：type転職エージェントは忙しくてもしっかり転職したい人向き
いかがでしたか。スマホ一台で完結し、毎回の事前模擬面接やフィードバックなどのサポートもしてくれるtype転職エージェントは、忙しくてもしっかり転職したい人におススメです。ぜひ使ってみてください。
無料相談の申し込みは、type転職エージェントの公式サイトから。
納得のいく転職ができますように！
「転職活動は仕事の繁忙期が落ち着いてから」「転職活動は次のボーナスをもらってから」と思っていませんか。
中途採用はいつ求人が出るか分かりません。
しかも、条件のいい求人はすぐに埋まるので速やかに応募する必要があります。
求人を見て応募を見送ることは出来ますが、逃した求人を後で取返すことはできません。
転職活動は少し先と思っても、まずはエージェントへの登録し、希望条件に合う求人が手に入る環境を作っておきましょう。
外資系企業への転職を希望するならJACリクルートメントがおすすめ。筆者も利用しています。
- スタートアップから大手外資系まで求人が幅広い
- 外資系企業やハイクラスに強い
- 担当者の質がよい
具体的な転職の相談だけでなく、「キャリア全体や転職のタイミングの相談などにも丁寧に乗ってもらえる」という口コミもあります。
面談すると、自分のスキルだとどんな求人が紹介してもらえるのか教えてもらうことができます。
すぐの転職でなくても、現状を把握する為に、まずは話を聞いてみましょう。